黨支部民主生活會黨員個人整改臺賬4篇

2021-09-03 16:18:17 來源:現代語文網

篇1

為確保專題民主生活會取得實效,切實解決存在的問題,進一步明確發展方向,加快經濟發展步伐,現結合鄉黨委領導班子實際和征求到的意見建議,制定本整改方案。

黨支部民主生活會黨員個人整改臺賬4篇

一、存在的主要問題

根據上級的統一安排部署,鄉黨委認真組織學習了十八大、十七屆五中、六中全會精神、實施西部大開發戰略的相關政策及《廉政準則》等相關文件制度精神,通過調研走訪、發放征求意見表和談心交心等方式,廣泛征求意見建議,歸納起來共征求到對鄉黨委班子及班子領導的意見建議53條,其中對班子意見建議8條;
對領導班子成員意見建議45條。通過認真梳理,綜合分類,歸納為以下幾個方面:一是領導干部政策理論學習還不深不細、思想解放程度不夠;
二是領導決策科學化發展的能力有待進一步提高,民主集中制原則堅持的不夠;
三是密切聯系群眾的作風有待進一步加強。四是班子自身建設,整體執政能力需進一步加強;
五是執行黨風廉政建設責任制需進一步強化;
六是干部隊伍建設,干部管理有待進一步加強;
七是在黨的領導下農村經濟結構還不合理,發展鄉域經濟步伐有待進一步加快。

二、整改的指導思想、原則和方法步驟

指導思想:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹黨的十八大及十七屆五中、六中全會精神、實施西部大開發戰略的相關政策、《廉政準則》和區、市、縣有關會議精神,結合鄉黨委領導班子在貫徹落實科學發展觀、思想觀念、工作作風、廉潔自律等方面的實際,深刻分析原因,認真進行整改,努力把鄉黨委領導班子建設成為領導渠口鄉科學發展的堅強核心,為實現少數民族鄉鎮又好又快發展提供堅強的政治保障。

整改原則:堅持立足當前,著眼長遠,突出重點,務求實效。堅持近期整改與中長期整改相結合,及時處理和解決當前存在的主要問題和矛盾,能近期整改的,立即整改;
需要長期整改的,結合實際不斷抓好整改。堅持解決共性問題與個性問題相結合,從領導班子存在的突出問題入手,不斷加強班子建設。堅持高標準、嚴要求的原則,對整改工作進展情況及時進行督促檢查,防止走過場,做到標本兼治,努力實現全鄉經濟社會又好又快發展。

方法步驟:一是結合我鄉實際,針對存在的問題,及時制定和完善《渠口鄉黨委領導班子民主生活會整改方案》;
二是召開會議,專題研究《渠口鄉黨委領導班子民主生活會整改方案》,經批準后印發,自覺接受監督;
三是對征求到的意見建議進行分類,建立整改臺帳,定人、定時、定事、定措施,確保實效;
四是由督察小組對整改事項定期督察,定期銷號,促進整改事項的落實。

三、整改措施

這次專題民主生活會征求到的意見建議內容很廣泛,鄉黨委領導班子將按照縣委的要求,虛心接受干部群眾的意見建議,認真抓好整改,解決突出問題,加快推進鄉域經濟科學發展、跨越發展。

1、加強和改進黨的建設,提高黨的決策科學化水平。

整改時限:長期

責任人員:全體班子成員

整改措施:一是加強班子政策理論學習、提高科學決策能力。增強學習的自覺性、系統性、時效性。在班子中經常集中交流工作學習中的想法和認識,相互幫助、共同進步。二是嚴格遵守黨的紀律,自覺維護黨的民主集中制。維護班子團結,增強凝聚力,用實際行動,團結全鄉上下努力工作。始終堅持民主集中制的原則,努力學習、真抓實干。三是加強黨風廉政建設,嚴格對照《廉政準則》從嚴要求、嚴格律己、勤政廉潔。嚴格落實黨風廉政建設責任制,切實落實好領導干部個人重大事項報告等規定。以爭創“五個好”基層黨組織為目標,進一步夯實黨建工作。要把能帶頭致富、帶頭創先爭優的黨員選為黨代表,把政治立場堅定、工作作風扎實、道德品質優秀的干部充實到黨委班子中;
要不斷完善鄉黨委中心組理論學習制度,認真貫徹民主集中制原則,完善黨委議事規則和決策程序。

2、科學決策,體現為人民服務的群眾路線。

整改時限:長期

責任人員:全體班子成員

整改措施:推動鄉鎮工作科學發展,工作決策必須要從人民群眾的根本利益出發,真正體現以人為本、執政為民。首先,在決策前要深入了解民意。要緊密結合工作實際,深入基層調查研究,全面了解社情民意,充分考慮群眾利益,真正找準執行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點,創造性地謀劃工作,形成決策。其次,在決策時充分尊重民意。要按照“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的要求,緊緊圍繞黨委、政府中心工作,堅持問政于民、問需于民、問計于民,充分尊重群眾意愿,把以人為本、執政為民的理念融入到反腐倡廉教育、制度、監督等各項工作之中。最后,在執行決策中要及時吸收民意。要密切關注群眾反應,多方收集群眾意見,及時修定完善決策,最大限度地減少和防止因決策不當而出現損害群眾利益的問題和現象發生。進一步加強和創新社會管理。將兩個中心建設作為提高民生服務能力的突破口,簡化辦事程序,提高辦事效率,為群眾提供“一站式”。加大民生服務中規范化建設力度,逐步完善農村最低生活保障制度和農村特困人口救助體系,切實解決農村貧困群眾的生產生活困難。

3、加強班子自身建設,提高整體執政能力。

整改時限:一年

責任人員:全體班子成員

整改措施:一是加強班子政策理論學習、提高科學決策能力。通過學習十八大、十七屆五中、六中全會、實施西部大開發戰略及《廉政準則》等相關文件制度精神,不斷增強學習的自覺性、系統性、時效性。在班子中經常集中交流工作學習中的想法和認識,相互幫助、共同進步。二是嚴格遵守黨的紀律,自覺維護黨的民主集中制。維護班子團結,增強凝聚力,用實際行動,團結全鄉上下努力工作。始終堅持民主集中制的原則,努力學習、真抓實干。三是加強黨風廉政建設。嚴格對照《廉政準則》從嚴要求、嚴格律己、勤政廉潔。繼續加大村級活動場所建設力度,力爭使全鄉13個村都建成新的活動場所,要把黨風廉政建設擺在黨建工作的重要位置,全面落實黨風廉政建設責任制,堅持不懈地抓好黨風廉政建設,切實落實好領導干部個人重大事項報告等規定。

4、狠抓干部隊伍建設,強化以人為本的理念。

整改時限:一年

責任人員:全體班子成員

整改措施:一是繼續扎實開展“營造風清氣正發展環境”學教活動,著力整治干部隊伍中存在的庸、懶、散等不良現象,加強機關內部制度建設,嚴肅財經紀律,形成靠制度管人、管事的有效機制,促進領導干部廉潔從政。二是在人的全面發展上下功夫。積極探索健全和完善符合科學發展觀要求的干部實績考核評價體系,堅持以實績看干部,切實把想干事、會干事、干成事、不出事的干部任用到重要崗位上來。廣泛開展“評星定格”、“兩管三評一推優”、“民情鏈接”、“雙培養一加強”等活動。加強后備干部隊伍建設,加大村級年輕干部培養力度。三是要強化思想教育,筑牢以人為本、執政為民的思想基礎。加強黨性教育和宗旨教育,引導廣大黨員干部牢固樹立群眾觀點,堅持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾,始終與人民群眾同呼吸、共命運、心連心。

5、發展鄉域經濟,體現黨的領導于社會各項事業。

整改時限:一年

責任人員:全體班子成員

整改措施:一是調整農業結構,促進特色產業的發展。充分利用我鄉資源優勢,以市場為導向,全面落實科學發展觀,按照企業帶基地連農戶的經營模式,力爭完成制種玉米5000畝、優質水稻1萬畝;
積極發展草畜產業,流轉土地1000畝以上,種植飼草,多渠道促進農民增收。二是不斷深化土地改革,提升農業組織化程度。推進土地流轉和土地增減掛鉤復墾工作,成立3個家庭農場,流轉土地5000畝。三是以項目建設為支撐,加大招商引資工作力度。結合本鄉實際,在親商、安商上多出新思路、新點子。以項目帶動農業產業化、以項目帶動產業結構調整、以項目帶動農民增收致富、以項目帶動基礎設施建設。爭取在新橋村、交濟村、銀星村建立3個千頭奶牛養殖園區;
加快寧夏文博碳素制品項目建設進度,爭取食用菌觀光農業項目落戶我鄉,全面完成縣上下達的招商引資任務。四是統籌城鄉發展,以拉大城鎮框架為奮斗目標,持續推進小城鎮建設,加快大村莊建設步伐。依托沿黃城市帶建設,規劃建設占地面積320畝,建設住宅樓200棟,入住居民500戶的濱河大社區。五是繼續以“三創工作”為抓手,加強對301省道、城濱路、濱河大道周邊環境的整治和綠化,推進舊村莊改造,打造環境優美鄉鎮。

篇2

為了加強領導干部的作風建設,進一步提高領導干部的黨性觀念、執政理念和自律意識,達到發揚民主、和諧統一,提高班子的凝聚力和戰斗力的目的。根據來鳳縣三項活動有關文件的精神,我局黨組嚴格履行程序,本著有則改之,無則加勉的態度,在單位和庫區移民鄉鎮廣泛聽取干部群眾意見,共發意見建議征求表31張,實收30張。這30張征求表中,有3張未填任何內容,其余的27張都從不同的角度給班子和班子成員提出不同的意見和建議,同時廣泛深入地進行了批評和自我批評,提出了今后努力整改的方向;厩闆r如下:

一、意見收集和梳理情況

(一)形成對班子提出意見建議14條,經疏理成5條,具體是:

1、要積極向上爭取資金,切實解決移民群眾實際問題。

2、多關心干部職工的學習,特別是業務技能的培訓。

3、廉潔自律,率先垂范。

4、多關心移民群眾的生產生活。

5、加強學習,不斷提高領導素質。

形成對班子成員提出11條意見建議,疏理成6條,具體是:

1、加強自身修養、強化業務知識的學習。

2、要做到心系移民,落實移民政策不折不扣。

3、加強自身作風建設,認真落實廉政責任制。

4、以黨的紀律規范自己的言行,管好身邊的親屬。

5、希望走群眾路線,加強政治理論學習。

6、在平時的工作中,切實增強服務移民的理念。

(二)對黨員提出10條意見建議,疏理成6條,具體是:

1、樹立黨員的良好形象,不擺老資格,工作率先垂范,加強作風建設。

2、樹立公仆形象,體貼民情,關心庫區移民的生產生活。

3、工作要吃苦耐勞,盡職盡責。

4、增強黨性,按時上交黨費。

5、希望發揮好“四個作用”,即帶頭作用,肯干作用,橋梁和保護作用。

6、要不斷壯大黨員的隊伍。

二、整改措施

這次專題民主生活會應到領導干部4人,實到4人,無人缺席,會上我們公開所征求的意見、建議的內容,本著對班子的高度負責,大家暢所欲言,不瞞任何觀點,嚴肅認真的開展批評與自我批評,各自認真客觀地進行了深刻的剖

析,查找差距及原因和改進的方向。通過大家共同討論,一致認為,班子及領導干部必須從四個方面加強自身建設,不斷加強思想觀念的改造,努力創建和諧、廉潔、高效的有戰斗力的領導班子。

(一)、加強政治理論學習,構建學習型機關。

定期開展學習活動,加強政治理論的學習,增強領導干部的科學發展能力和廉潔從政能力,結合單位實際創造性的開展工作。積極推薦優秀中青年干部,參加州、縣黨校舉辦的理論培訓班,不斷提高領導干部的素質和執政能力。

(二)、嚴于律己,樹立領導形象。

首先要加強領導干部的道德修養鑄造,認真組織中心學習組的理論學習,做到內容精選,有的放矢,時常以優秀典型和反面實例鞭策教育領導干部,不斷加強《黨章》學習,使領導干部真正認識到“做官先做人”,時刻注意工作生活中小節及影響,特別是要注意領導的言談舉止,防止不當言語傷及他人。牢固樹立正確的人生觀、價值觀,永葆共產黨員先進性的本色。

(三)、加強工作責任心,樹立表率作用。

時刻銘記自己的身份,以共產黨人的標準規范要求自我,時常記住“做一件好事并不難,難的是一輩子做好事”名言警句,牢固樹立愛崗敬業的良好風氣,始終將移民群眾的訴求和疾苦放置心中,增強事業心和責任感,工作向高標

準看齊,生活向低標準看齊,發揚務實的工作作風,業務上力求做精做細,勤入庫區調查研究,體民情,聽民聲,積極為庫區移民多辦實事好事。

(四)、加強干部自身建設,提高領導干部的科學發展能力。

加強干部作風建設,首先要抓好自覺性和責任性教育,充分認識到自己工作的職責和任務,嚴格執行黨的紀律,扎實開展領導干部廉潔自律工作。認真執行縣委縣政府二十條規定,進一步加強機關管理。進一步帶頭維護紀律的嚴肅性,做到用紀律管理人、用紀律約束人、用紀律提高人。用紀律規范干部的工作和學習,努力提高領導干部的分析和解決問題的能力,促使領導干部的科學發展能力得以提高。

篇3

序號民主生活會查擺出來的問題具體整改措施配合整改的相關責任單位(科室)和責任人整改時限備注
1遵守紀律方面不足,有戰友情結,參與戰友聯誼會。加強理論學習,對照《準則》和《條例》過好組織生活,規范自己的言行,約束自己的行動。組宣科、機關黨委立即整改
2深入一線幫助解決問題不夠。靜下心來研究問題,開展調研,掌握實情,拿出切實可行的辦法。辦公室、機關黨委、監察室長期堅持
3創新意識不強,有意志衰退的思想。認真學習十八屆六中全會精神,牢固樹立黨的宗旨意識,堅守工作崗位,一切服從組織決定。組宣科、機關黨委、監察室立即整改

長期堅持


4執紀監督不嚴對照《準則》和紀委工作要求,抓實“三會一課”制度;加強執紀監督,加大學習、宣傳教育,使廣大干部職工牢固樹立規矩意識。監察室、組宣科立即整改

長期堅持


篇4

序號民主生活會查擺出來的問題具體整改措施責任領導和承辦部門整改時限備注
1理想信念方面:有針對性地開展思想政治教育不夠;踐行“兩學一做”標準不高;宗旨意識和群眾觀念沒有完全樹立

加強理論學習,提高理論水平。進一步增強學習的自覺性和系統性;系統地學習相關業務知識、法律法規知識、領導科學等相關知識;堅持學以致用,切實用先進的理論指導工作實踐

局黨委全體成員

各科室

持續進行


2政治紀律和政治規矩方面:對一些不當言行不敢正面斗爭;對一些政治紀律和規矩貫徹不到位;對出現問題同志教育督促不夠;對違規違紀嚴肅處理少
3作風方面:聯系服務群眾不夠;深入基層一線調研不夠;缺乏嚴謹細致的調查研究;基層事業單位全面深化改革未實現;部分單位由“自收自支”轉變為“全額撥款”事業單位未實現;系統內各行政執法平臺和審批平臺系統融合、互聯互通、數據共享未實現;對公路施工企業以及其他系統內小微企業保持關注并加強政企聯系不積極;對基層人才培養、交流和教育培訓不給力;通過文體活動豐富職工文化生活不給力堅持問題導向,提高服務水平。定期對各類問題的整改情況予以分析梳理,公布于眾,接受職工群眾監督,促進問題的解決;進一步完善問題庫,做到該改的馬上改,能做的立即做,對需要創造條件一時還解決不了的問題做好解釋工作,責任到人,拿出推進方案,明確整改時限,對因政策原因解決不了的問題,宣傳解釋到位,責任落實到人;對收集到的職工群眾反映強烈的問題,作為重點內容進行整治,開展專項整治,盡快解決基層單位反映突出的問題局黨委全體成員

各科室

12月底前
4擔當作為方面:工作之弦越繃越松;面對困難怕冒風險,不敢碰硬,遇事推諉、不愿擔責,不敢觸及敏感問題,有時甚至回避矛盾問題,擔當責任的勇氣不足強化責任意識,提升敬業精神。不斷強化責任意識,兢兢業業地把工作完成好;時刻牢記宗旨,把推動問題解決作為交通運輸工作的出發點和落腳點,切實維護好群眾的合法權益;加強領導班子成員的世界觀、人生觀、價值觀教育,增強責任意識;進一步把求真務實、厲行勤儉節約情況與干部考核相結合,把“八項規定”貫徹落實情況納入生活會、黨風廉政建設責任制和工作績效考核的內容,有針對性地管理好干部局黨委全體成員

各科室

持續進行
5組織生活方面:民主集中制意識相對淡薄;部分方針政策在貫徹執行中缺乏自覺性和主動性,從實際出發上做得不夠;組織生活不規律、不科學堅持推陳出新,提升業務本領。針對工作中存在的薄弱環節和突出問題,有針對性地采取改進工作、完善機制等措施,不斷提升業務本領;進一步務實創新,培養干部職工創新能力的培養,增強創新意識;不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面;堅持實事求是,以務實的態度大力抓好年度重點工作的落實;不斷健全規章體系建設,推進工作制度化、規范化、標準化,不斷提升建設水平,提高應用能力局黨委全體成員

各科室

持續進行
6落實全面從嚴治黨責任方面:監管不嚴,對工作盯得不緊、督查不力、跟蹤問效不夠;管理較粗放,精細化程度不夠;深入檢查、狠抓落實少,跟蹤服務、監督檢查不到位,從寬從軟;從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督干部的力度不夠大,強化制度執行不嚴格、不到位;開展經常性思想政治工作不夠

強化建章立制,塑造風清正氣。嚴格落實中央八項規定,養成習慣、形成制度,確保各項機制健全到位;貫徹落實定期調查研究制度;加強黨風廉政建設;抓好基層黨建工作

局黨委全體成員

各科室

12月底前


7領導班子落實黨風廉政建設“兩個責任”情況:監管存在偏差;責任落實不力;違規時有發生

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